Mulheres ganham 20% menos do que homens em mais de 50 mil empresas
Trabalhadoras negras recebem metade do salário de homens não negros
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Trabalhadoras negras recebem metade do salário de homens não negros
Estudo do Observatório Nacional da Indústria mostra que presença feminina em cargos de gestão no setor industrial é menor do que em outros
Novos nomes como Renata Baruzzi e Sylvia dos Anjos foram escolhidos em reunião nesta sexta-feira
Women Entrepreneur Forum, promovido pela CNI, trouxe na pauta formas de ampliar a participação das empresas lideradas por mulheres
Pesquisa mostra que Brasil é um dos países com mais políticas para eliminar a disparidade de gênero na indústria automotiva
Pesquisa inédita da CNI mostra ainda que percepção de desigualdade e necessidade de oferecer oportunidades iguais são maiores motivações para estruturar iniciativas
Veja histórias inspiradoras nos mostram como a robótica tem dado oportunidade para mulheres seguirem uma trajetória na área STEAM
Librelato, em parceria com Senai, ofertará curso gratuito de solda exclusivo para mulheres residentes de Içara
Brasil é o país com o maior percentual de empresas que acreditam de fato no avanço de mulheres na indústria, diz pesquisa da Gi Group
O "Elas na Indústria" é um programa de mentoria da Fiesp para aumentar o número de mulheres na liderança
Políticas de paridade salarial são vistas como o principal meio para alavancar a igualdade entre mulheres e homens na indústria
Presença de mulheres na ciência e na tecnologia cresce, mas obstáculos são grandes e superação é urgente.
O que elas possuem em comum? O desafio de preparar suas empresas para a transformação exigida pela Indústria 4.0, sem perder a essência do seu negócio.
Desigualdade de gênero na indústria de São Paulo implica em salários mais baixos para mulheres.
Empresas precisam agir para promover equidade de gênero na manufatura; Conheça Helen Blomqvist, presidente da Sandvik Coromant.
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